致良知四合院被質疑精神控制學員，有人當眾跪下懺悔，一篇爭議致良知的文章廣為傳播。文章質疑一個叫做致良知四合院的組織搞傳銷。很多人可能還不知道，致良知四合院到底是什么？簡單來說，這是個以企業家為主體,王陽明心學為核心的學習型組織。
致良知組織的成立,發展，與近年來陽明學的火熱緊密相關。陽明學不僅在學術領域成為熱點，也在企業家這群尤其注重知行合一的人中被廣為傳播。而隨著陽明學傳播越來越廣，被人與各種現代化的企業管理,心理學理念結合起來，慢慢地儼然已經發展成為一種成功學。而這種偏成功學的陽明學，專門針對的傳播受眾便是企業家和企業員工們。致良知四合院便是這類學說的傳播者。
什么是精神控制?在這個世界上精神控制是相對身體控制最為恐怖的一件事情，精神控制又稱心靈控制或心智控制，與洗腦有相通之處。通常指團體或者個人用一些非道德的操縱手段來說服某人按照操縱者的愿望改變自己，這種改變通常給被操縱者帶來損害。精神控制主要通過瓦解個人對自己的認識，使個體徹底改變對自己的經歷和個性的看法，灌輸新的價值觀和世界觀，從而使個體依賴于某個組織和個體，成為這個組織的工具。
致良知的反省之夜環節，學員們必須身穿正裝把自己關在一個陌生封閉房間，面對王陽明的照片在幾張白紙上寫下你從小到大做過的惡事,存過的惡念,說過的惡語，然后將寫滿罪行的紙撕碎或燒掉。有一個企業的高管說著說著當眾跪下懺悔。
致良知四合院是一個以企業家為主體,王陽明心學為核心的學習型組織。自2014年成立至今，該組織先后拉進康恩貝,金蝶,長城物業,湖南大漢集團,千喜鶴集團,三替集團,華聯集團,金夫人,奮達科技集團,九如城集團,榮程集團,白象集團,海信集團,分眾傳媒等28家核心成員的董事長參加，每人繳納300萬元入會費，成為所謂的28核心團隊。
致良知的反省之夜環節，學員們必須身穿正裝把自己關在一個陌生封閉房間，面對王陽明的照片在幾張白紙上寫下你從小到大做過的惡事,存過的惡念,說過的惡語，然后將寫滿罪行的紙撕碎或燒掉。
但根據現有信息，涉傳銷的說法很難成立。傳銷經常搞封閉式培訓，但封閉式培訓不等于傳銷，這是最基本的邏輯問題。傳銷是有嚴格定義的，封閉培訓只是其中一個特征，其本質是龐氏騙局，也就是以后來者的錢發前面人的收益。致良知遭詬病的地方不少，但不太像龐氏騙局。
大部分是公司花錢讓員工去參加培訓，其中有些涉嫌強迫的情形，你走，那邊老板立馬找你，誰敢走？此外還有些讓人看了很不舒服的東西，比如有中醫大師說自己曾遇到兩個相同癌癥的患者，服用相同的中藥，然而學致良知那個痊愈了，沒學的那個就不幸離世了。
再比如在反省之夜環節，學員們必須身穿正裝把自己關在一個陌生封閉房間，面對王陽明的照片在幾張白紙上寫下你從小到大做過的惡事,存過的惡念,說過的惡語，然后將寫滿罪行的紙撕碎或燒掉。
但這些亂七八糟的東西，如果被籠統地總結為精神控制洗腦，也沒有太大意義。因為精神控制洗腦這兩個詞的解釋空間太大了，可大可小,可輕可重。渣男騙女生我愛你一生一世，女生深信不疑，這算精神控制嗎？有些公司的廣告滿世界都在，就是為了不知不覺占領我們的心智，這算洗腦嗎？問題是，算又怎么樣呢，法律又不會管。
像致良知這種培訓，市面上絕非獨此一家，它可能只是做得較大的一個。這類培訓有兩個共同點，一個是喜歡玩國學，一個是喜歡談公益。一群在自由市場上追逐利潤的商業公司，連哄帶嚇地把自己的員工派去聽各路江湖大師的培訓課，學習如何放下小我感恩世界靈魂升華凈化心靈，對，還有跟圣賢走，學致良知。
以上就是致良知精神控制學員關于致良知四合院被質疑精神控制學員,學員當眾跪下懺悔的相關內容，這種迷惑現象是如何發生的呢？一個解釋是老板可能真的信這一套，所以自愿分享給身邊人；另一個解釋是老板未必信，但老板相信讓員工信了會對自己有好處。
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